Jak odpowiedzieć, gdy ktoś mówi ci homofobiczny lub transfobiczny żart - wyłączny

Mimo że postawy wobec stylu życia LGBTQ są ​​bardziej akceptowane niż w przeszłości, żarty homofobiczne i transfobiczne są niestety dość powszechne. Jeśli potrzebujesz dowodów, nie szukaj dalej niż najnowsze nagłówki: kandydat na prezydenta Nikki Haley dyskredytowanego wpływu transpłciowego Dylan Mulvaney „Facet ubrany jak dziewczyna , „Premier Wielkiej Brytanii Rishi Sunak został przyłapany na kpnięciu z kobiet trans; A komik Dave Chappelle po raz kolejny wyraźnie żartował o ciałach kobiet trans.

Wiele osób, które dokonują tych komentarzy, często broni ich jako nieszkodliwej zabawy, ponieważ rzekomo pochodzą z miejsca humoru. Jednak niezależnie od intencji ważne jest, aby uznać, że stwierdzenia skierowane do społeczności LGBTQ są ​​formą homofobii - taką, która ma prawdziwe konsekwencje. Jeden badanie Od 2007 r. Stwierdzono, że ludzie heteroseksualni częściej wykazywali negatywne uczucia na temat osób gejów po usłyszeniu stosowanych homofobicznych obelg. Za Narodowy Instytut Zdrowia , Młodzi ludzie, którzy doświadczają żartów lub zastraszania swojej seksualności, częściej doświadczają problemów zdrowia psychicznego, takich jak depresja i nadużywanie substancji.

Gdy duma dobiega końca, ważne jest, aby pamiętać o jednym z najbardziej wpływowych sposobów bycia sojusznikiem i wsparcie społeczności LGBTQIA przez cały rok jest wywołanie homofobii tak, jak ją widzisz. Proces ten nie zawsze jest łatwy. „Ktoś, kto jest niewykształcony w odniesieniu do społeczności, może wywoływać wiele strachu w swojej ignorancji”, Kollyn Conrad (on/on), założycielka i dyrektor wykonawczy Publicznie prywatny, Organizacja non -profit, która opowiada się za społecznością LGBTQIA, opowiada wyłącznie dameblad.com. „To może sprawić, że sytuacja jest niebezpieczna i bardziej wroga” - kontynuuje. Jeśli jednak przyjdziesz przygotowany, istnieją sposoby na zajęcie stanowiska.

Rozpakuj żart i otwórz dialog

Conrad mówi wyłącznie kobietom, że ważne jest, aby ocenić poziom zagrożenia przed konfrontacją. „Przed zajęciem się homofobią, transfobią lub dwufobią zapewnij swoje bezpieczeństwo” - mówi. Może to być w postaci kontroli temperatury pokoju - jak się ma nastrój tej osoby? Czy znasz je wystarczająco dobrze, gdzie możesz wiedzieć na pewno, że nie zemści się w gwałtowne sposób? Czy istnieje bezpieczne miejsce do wyjścia, jeśli coś pójdzie nie tak? To wszystkie ważne rzeczy, na które należy zwrócić uwagę.

Gdy poczujesz się wystarczająco komfortowo, kluczowe jest, aby dana osoba wiedziała, że ​​jej żart lub oświadczenie jest jak najszybciej. Bycie bezpośrednim jest często najskuteczniejszym sposobem ochrony granicy. Zwroty takie jak „Wow, to nie jest fajne”, „Nie zgadzam się”, „uważam, że to obraźliwe” i „To, co właśnie powiedziałeś, sprawia, że ​​czuję się nieswojo”, może działać, aby szybko zamknąć kogoś, kto zaczął żartować, zanim pójdzie dalej.

Mniej konfrontacyjne i bardziej edukacyjne podejście, Rozwiązanie włączenia Sugeruje, aby poprosić żart do wyjaśnienia żart. Powiedz im: „Nie rozumiem. Czy możesz to wyjaśnić? lub „Dlaczego to jest zabawne? Nie rozumiem.' Ta strategia może być niezwykle przydatna w mniej kontrowersyjnej interakcji, ponieważ zachęca osobę do spojrzenia do wewnątrz i rozpakowywania własnych negatywnych stronniczości i dyskryminacyjnych stereotypów. Innymi słowy, pomagasz osobie uświadomić sobie, jak i dlaczego żart jest niewłaściwy, co może być produktywnym doświadczeniem uczenia się dla obu stron.

Prawidłowo, a nie konfrontować

Według Conrada ważne jest, aby twoje własne bezpieczeństwo przewidywał potencjalne negatywne reakcje kasjera na twoje stwierdzenie, które mogą obejmować zaprzeczenie, uzasadnienie i samoobronę. „Jest to najprawdopodobniej, ponieważ czują się niezręcznie konfrontacji” - mówi wyłącznie Celebreel.it.com. „Stanie tutaj i powtarzanie, że nie zgadzasz się ani nie uważa go za obraźliwe, jest kluczowe. Zachowujesz negatywne zachowanie i pociągasz do odpowiedzialności za ich działania.

Aby zminimalizować szanse na kłótnię, Planowane rodzicielstwo Toronto Zaleca użycie stwierdzeń „ja”, aby podkreślić własne uczucia, aby słuchacz rozumie ich zachowanie, nie jest to problematyczne, a nie ich . Przykładem może być: „Czuję się zraniony i smutny, gdy mówisz te rzeczy o gejach”. To pokazuje empatię i chęć zbudowania mostu z osobą, a nie wychodzi z tego, jak chcesz je poprawić. Jeśli jesteś tym, który jest atakowany, dzielenie się osobistą historią i wpływ uwagi może również posunąć rozmowę do przodu.

Jednak, choć może to być trudne, ważne jest, aby nie naciskać na konfrontację, bez względu na to, jak bardzo spotykasz się obronność. „Niestety, mimo że byłeś to obrażony, trudno jest być usłyszeniu, jeśli jest prowadzony z gniewem” - mówi Conrad. „Aby powstrzymać sytuację przed eskalacji, konieczne jest zachowanie spokoju”, dodają. Odejście jest zawsze opcją, jeśli w tym momencie nie czujesz się bezpiecznie. Zawsze możesz do tego wrócić później lub komunikować się z osobą przez tekst, jeśli jest to bardziej wygodna opcja.

Zachowaj tę energię, nawet gdy ktoś nie rozmawia z tobą bezpośrednio

Należy również pamiętać, że wsparcie społeczności LGBTQ wykracza poza walkę z ofensywnymi żartami. W rzeczywistości jednym z najlepszych sposobów pokazania prawdziwej sojuszu i wyzwania homofobii, dwufobii i transfobii w przestrzeniach publicznych jest pozwalanie ludziom LGBTQ w pokoju wiedzieć, że jesteś bezpieczną przestrzenią. „Jeśli jesteś świadkiem incydentu dyskryminacji, możesz zająć się fobią, wyświetlając sojusz lub po prostu pożyczając ramię w potrzebie”, mówi Celebreel.it.com. „Może to również oznaczać powitanie kogoś ciepłym uśmiechem. Widoczność ma kluczowe znaczenie dla stworzenia środowiska wspierającego ”.

Może to również mieć formę odmowy zaangażowania się w wydarzenia lub sztukę, które promują szkodliwe żarty lub retorykę anty-LGBTQ. Pamiętaj, że za każdym razem, gdy odrzucasz się z nietolerancją, wstrząsasz normą i pomagasz światu w kierunku bardziej akceptującej i bezpieczniejszej przestrzeni dla wszystkich.